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不依靠公司,自己也可以交社保!

时间:2019-05-15 | 来源:保险岛
导读:

答案是当然可以。在我国众多缴纳社保的参保人当中,有相当多的一部分人属于灵活缴纳社保的,随着我国最近社保基数上涨,灵活缴纳社保的人需要缴纳的金额也就变多了,那自己交社保,选择缴费基数多一些呢?还是缴费基数低一些呢?


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自己交社保有这么几种方式:


第一,有单位就业的,一般由用人单位办理城镇在岗职工社保。


单位办理的社保种类有养老保险、医疗保险、计划生育险、失业保险、工伤保险,就是我们所说的‘’五险‘’。其中养老保险、医疗保险、失业保险由单位和个人按比例缴费,计划生育险和工伤保险由单位缴费。


第二,非全日制人员可以灵活就业人员身份办理城镇职工社保。


一般选择办理养老保险和医疗保险,按照当地社平工资确定缴费基数,由个人全额缴费。经济困难的,可以申请社保补助,缴费比例很多地方政策有差异,大部分地区养老保险缴费为百分之二十左右,医疗保险百分之八左右。


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第三,城乡居民社保。


采用国家补助和个人缴费相结合的方式,其中养老保险采用几个不同的缴费档次,可根据个人经济情况进行选择;医疗保险也是国家补助和个人缴费相结合,采取当年缴费当年受益的方式,没有连续性。


第四,优劣势分析。


最具有优势的应该是在岗职工社保。单位缴费占了大部分比例,个人经济负担较轻,有连续性,退休保障也比较好。


灵活就业人员职工社保。退休金和缴费年限、金额挂钩,退休保障也比较高,但个人经济负担比较重。


城乡居民社保。缴费负担不重,但退休待遇较低,特别是医疗保险报销比例比较低。


总之,无论选择什么方式缴纳社保,退休年龄都必须要达到国家规定的法定退休年龄,即男性六十岁,女性为五十到五十五岁;养老保险缴费必须要达到十五年以上才能办理退休,按月领取退休金。


养老保险多缴纳今后退休就可多领取,所以缴纳者可根据自己的经济实力来决定缴纳的档次。总之多缴纳不会亏的,今后退休保障就高。反之亦低。


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