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2018年企业社保降成本1840亿元,新社保政策正在研究!

时间:2019-01-30 | 来源:网络
导读:

1月24日,人社部2018年第四季度新闻发布会上,新闻发言人卢爱红表示,2018年继续实施养老保险、失业保险、工伤保险阶段性降费率政策,全年为企业降低成本1840亿元,下一步人社部将研究适当降低社会保险费率政策。


2015年至2018年以前,人社部已按照党中央、国务院的部署,先后降低或者阶段性降低社会保险费率4次,总体的社保费率从41%降到37.25%。据测算,累计减少降低企业成本约3150亿元。


2018年延续2016年以来企业养老费率降低的政策,从20%降到19%。这一政策将原来的2018年4月30到期,延迟一年到2019年4月30号。



去年11月,国常会又确定一批失业险降费举措,例如对用人单位和职工失业保险缴费比例总和从3%阶段性降至1%的现行政策,2019年4月底到期后继续延续实施;对符合条件的努力稳定就业的参保企业,可通过减费方式,返还企业及其职工缴纳的50%失业保险费。


但关于2019年社保1月1日起,社会保险费由税务部门统一征收


《国税地税征管体制改革方案》明确,从2019年1月1日起,将基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费、工伤保险费、生育保险费等各项社会保险费交由税务部门统一征收。


目前,有的企业不给员工上社保,更为常见的是不给员工全额上社保。而社保费由税务部门统一征收后,这种情况有望得到改变。


2019年,养老金有望再涨


新一轮养老金上调窗口即将开启。《经济参考报》记者获悉,除了企业和机关事业单位退休人员养老金将于2019年迎来15连涨之外,城乡居民基本养老保险待遇和基础养老金也有望继续上调。


此前,广西、山西、青海、吉林等地密集发文,将建立城乡居民基本养老保险待遇确定和基础养老金正常调整机制,稳步提升基本养老保险待遇,有些已明确基础养老金上调金额,并将于2019年1月1日起执行。

综合自网络,侵权删除


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